Міністерство соціальної політики України розробляє нові стимули для працевлаштування людей з інвалідністю.
Пілотний проект «Працюй вільно» – спільна ініціатива Міністерства соціальної політики України, громадської організації «Громадський рух Соціальна єдність» за підтримки Ради Європи, що започаткований у рамках Національної стратегії із створення безбар’єрного простору в Україні. Метою проекту є допомога людям з особливими потребами у реалізації права громадянина – права на працю.
Проект реалізується на базі спеціально створеного національного соціального порталу «Вільно», який стане комунікаційним майданчиком, де люди з інвалідністю зможуть знайти роботу за вподобанням, а роботодавці – проводити співбесіди в режимі онлайн, за потреби – із сурдоперекладом, та знаходити кваліфікованих працівників. Портал має три основних складові: навчання, працевлаштування, інтерактивна мапа доступності закладів та установ. Вся інформація, розміщена на порталі, дублюється жестовою мовою: спеціальний віджет дозволяє викликати перекладача жестової мови в будь-який зручний час, 24/7. На порталі встановлено спеціальний віджет для людей з порушенням зору.
Також в рамках проекту працюватимуть програми адаптації навичок кандидата до вимог роботодавця. Пройшовши навчальний курс, людина отримає мінімальний обсяг знань, достатній для початку роботи на новому місці.
ПРАЦЕВЛАШТУВАННЯ ЛЮДЕЙ З ОСОБЛИВИМИ ПОТРЕБАМИ ЦЕ:
— якісне навчання, підвищення кваліфікації чи перекваліфікація згідно з вимогами, які
диктує нинішній ринок праці:
— формування майданчика для ефективного контакту соціально відповідальних
роботодавців та сумлінних працівників;
— адаптація людей з інвалідністю у трудових колективах;
— повне і всебічне інформування осіб з інвалідністю про їхні права та обов’язки під час
трудового процесу.
МОЖЛИВОСТЯМИ ДЛЯ РОБОТОДАВЦІВ Є:
— оплачувані контракти з роботодавцями на навчання та стажування людей з інвалідністю
на робочому місці;
— компенсація роботодавцю протягом двох років з моменту працевлаштування зарплати,
податків та соціальних внесків, сплачених за працюючу людину з інвалідністю, у
розмірі 50-100% фактичних витрат у залежності від ступеню інвалідності працівника;
— розвиток програми надомної праці людей з інвалідністю в інтересах бюджетних
закладів.
Пілотний проект «Працюй вільно» — чудова можливість для роботодавців отримати повну інформацію про ринок вакансій, про преференції, які діють у нашій державі щодо тих, хто надає робочі місця людям з інвалідністю.
ОТРИМАВШИ ДОСТУП ДО ПОРТАЛУ «ВІЛЬНО», РОБОТОДАВЕЦЬ ЗМОЖЕ:
— підібрати працівників серед людей з інвалідністю з можливістю фільтрації під критерії
роботодавця;
— організувати співбесіду з кандидатом за участю перекладача жестової мови (з
використанням сучасних технологій);
— створити навчальний контент для шукачів роботи, адаптуючи його до особливостей
сприйняття людей з різними формами порушень;
— отримати актуальні новини щодо змін до трудового законодавства;
— публікувати на сайті інформацію щодо діяльності свого підприємства, новини, події, акції, тощо;
— сформувати та продемонструвати кейс соціального бізнесу та надихнути своїм прикладом інших роботодавців;
— додати на інтерактивну карту доступності усі установи свого підприємства, які адаптовані до різних потреб людей з інвалідністю.
Детальну інформацію про можливості національного соціального порталу «Вільно» можна отримати на сайті порталу https://vilno.org